2025/12/18
リクルートおよびキーエンスにて長年人事・採用の要職を歴任した小島哲也氏が、株式会社カクシンの監修顧問に就任したことをお知らせいたします。
小島氏は、1986年に株式会社リクルートへ新卒入社後、人事・営業・新規事業を経験。その後、1997年に株式会社キーエンスの人事部へ転職し、25年間にわたり採用企画に従事。採用プロセスの設計や面接手法の改善など、組織基盤の構築に携わってこられました。
定年退職後はSaaSスタートアップ企業にて人事企画全般を担い、現在は株式会社ネクスタの人事顧問も務めるなど、次世代の企業支援に尽力されています。
カクシンは、「最小の人の命の時間と資本で、最大の付加価値を生み出す」という経営哲学のもと、徹底的な構造化アプローチによる企業変革支援を行ってまいりました。
小島氏は、カクシンの掲げるビジョンと、営業・開発・マーケティングの各領域で専門性の高いメンバーが集う組織体制に可能性を感じ、当社の監修顧問として参画いただくこととなりました。
小島氏の持つ人材育成と組織開発の知見をカクシンのサービスおよび自社組織に活かすことで、顧客企業への提供価値を最大化し、事業成長をさらに加速させてまいります。
詳細はプレスリリースをご覧ください:
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000050.000083720.html
小島氏就任の経緯や、キーエンスでの経験について語った対談動画を公開しております。
キーエンス人事25年のレジェンドが語る──小島氏がカクシンにジョインした理由