オープンポジション
あなたの強みとカクシンのメソッドを掛け合わせ、
組織の未来を創る「オープンポジション」
「職種」という枠を超えて、
本質的な価値創造を。
既存の「正解」に囚われず、組織変革のための「新しい解」を導き出す。
私たちが顧客に提供したいのは、単なる研修やツールではなく、組織が永続的に成長し続けるための「変革（カクシン）」そのものです。
そのためのアプローチは、現在募集している職種だけで完結するとは限りません。
あなたの持つ専門性、独自のキャリア、そしてビジネスへの鋭い視点が、カクシンのメソッドと掛け合わさることで、顧客への提供価値を次元の違うものへと引き上げる。
そんな「まだ見ぬ化学反応」を期待しています。
想定される役割の例
Examples of expected roles
ご経験やスキル、志向性に応じて決定します。 既存事業の枠組みを超えた、幅広い領域での活躍を想定しています。
新規事業開発: カクシンのメソッドを応用した新しいサービスやプロダクトの企画・立ち上げ。
マーケティング・スペシャリスト: デジタルマーケティング、ブランディング、広報戦略の高度化。
IT/DX戦略: 社内業務の自動化や、顧客向け提供サービスのDX推進。
人事・組織開発（CHRO候補）: カクシン自体の組織拡大に伴う採用戦略、育成、制度設計。
クロスファンクショナル: 「セールス×トレーナー」や「マーケティング×経営企画」など、複数領域を横断する役割。
ポジション概要
「何を成し遂げたいか」を重視
現在募集中の職種（トレーナー、ソリューションパートナー、バックオフィス等）の定義には当てはまらないが、カクシンのビジョンに強く共感し、ご自身のスキルで事業成長に貢献したい方のための窓口です。 「何ができるか」だけでなく「何を成し遂げたいか」を重視します。選考プロセスを通じて対話を重ね、あなたの強みが最大限に活きるポジションやミッションを、会社と共にゼロから設計（ジョブ・クラフティング）することもあります。
こんな方を歓迎しています
自分の役割は自分で定義し、成果を出す
「自分の役割は自分で定義し、成果を出す」という気概をお持ちのプロフェッショナルを歓迎します。
歓迎するマインド
カクシンの「価値をインストールし、定着させる」という考え方に強く共感できる方
変化を恐れず、カオスな状況すら楽しみながら構造化・仕組み化できる方
自身の専門領域を持ちつつ、他部門と連携して全体最適を考えられる方
採用要件
Recruitment requirements
想定する経験・バックグラウンド
事業会社での事業責任者、または経営企画の経験
特定領域（IT、財務、マーケティング、人事等）における深い専門知識と実績
コンサルティングファームでの実務経験
起業経験、またはスタートアップでのマネジメント経験
勤務地
東京近郊・オンライン
雇用形態
正社員・業務委託
勤務時間
■正社員
9:00〜21:00の間で応相談（実働8時間／休憩1時間）
※所定労働時間：月160時間程度（会社カレンダーによる）
※時間外労働あり（月平均10時間未満）
※残業代は別途支給
■業務委託
フルフレックス（稼働時間は原則自由／納期は応相談）
※月間稼働目安：60〜160時間程度（業務量・希望による）
※週15〜40時間程度の稼働が可能な方を想定しています
※契約形態により条件は異なります
選考の流れ
Flow
募集フォームから応募
当社の理念や考え方をご覧いただいたうえで、募集フォームよりご応募ください。
これまでのご経験に加え、日々の仕事で大切にされていることや、当社に関心を持っていただいた理由などをご記載ください。
採用担当者よりメールでご連絡
ご応募内容を確認後、採用担当者よりメールにてご連絡いたします。
面談日程の調整や、今後の流れについてご案内いたします。
面談
面談では、ご経験やスキルのお話に加え、当社が大切にしている考え方や価値観についてもお伝えします。
お互いの考えを共有しながら、一緒に働くイメージをすり合わせる時間と考えています。
結果のご連絡
面談後、選考結果をご連絡いたします。
今後の進め方についても、あわせてご案内いたします。
上場企業までを指導するメンバーが揃っていますので、お互いが学べる環境が整っています。
一緒にさらなる成長を目指しましょう！
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