Japan Innovation Reviewに田尻の記事が掲載されました。
「高賃金企業はここが違う 「人手が足りない」と嘆く経営者に必要な発想の転換」
賃上げと高収益化を同時に実現する経営手法と報酬制度についてのインタビュー記事です。
ぜひ、ご覧ください！
前編：【前編】高賃金企業はここが違う 「人手が足りない」と嘆く経営者に必要な発想の転換https://jbpress.ismedia.jp/articles/-/80938
後編：【後編】平均年収400万円ダウンから奮起したキーエンス社員、3年でV字回復できた勝因https://jbpress.ismedia.jp/articles/-/80939
書籍『高賃金化 会社の収益を最大化し、社員の給与をどう上げるか？』